1月24日，航天通信召開2019年工作會議，認真貫徹習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神，全面落實中央企業地方國資負責人會議、集團公司工作會議部署，總結公司2018年各項工作，深入分析形勢任務，確定了2019年總體思路、奮斗目標和重點任務。大會號召全體干部職工在集團公司黨組的領導下，按照“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標準和“高站位寬視野、在狀態有激情、高標準嚴要求、快節奏重落實、敢創新有底線，推動工作謀劃在前，創新創業引領在前，關鍵時刻沖鋒在前”的要求，持之以恒推動工作，同心同德，奮發有為，以開局就是決戰、起步就是沖刺的氣魄，高質量完成2019年各項目標任務，開創航天通信高質量發展新局面。
集團公司黨組成員、副總經理陳國瑛，集團公司科質部鄭辛部長、科信部張萍副部長及總部有關部門同志出席會議。航天通信領導班子成員，本部各部門負責人；各單位黨政主要領導、黨委副書記、紀委書記、財務負責人，各單位先進代表及職工代表參加會議。會議由公司黨委副書記、副總裁祝學君主持。
集團公司黨組成員副總經理陳國瑛發表重要講話
航天通信黨委書記、董事長余德海發表講話
航天通信總裁、黨委副書記崔維兵發表總結講話
會上，公司總裁、黨委副書記崔維兵傳達了集團公司黨組書記、董事長高紅衛作的《履行強軍首責打好“三大攻堅戰” 提升協同發展和產業化能力 開創高質量發展新局面》工作報告精神和李躍總經理總結講話要求。
公司黨委書記、董事長余德海作了題為《凝心聚力 固本強基 轉型升級 提質增效 開創高質量發展新局面》的工作報告。
報告指出，2018年，航天通信在集團公司黨組等上級黨組織的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹習近平總書記“推進國有企業深化改革、提高經營管理水平，堅定不移把國有企業做強做優做大”的指示要求，明確了“兩大目標四步走”戰略設想，按照“凝心聚力、轉型升級、規范管理、提質增效”的總體思路，努力完成“兩個確保、六個推進、一個提升”工作目標，通過一年的努力，黨的領導持續加強，黨的建設不斷深化；經濟規模穩步增長，運行質量持續改善；切實履行強軍首責，全面完成責任令任務；通信產業穩步發展，主業地位更加突出； 探索新模式、新業態，創新能力進一步增強； 改革調整不斷深入，東北企業轉型升級初見成效；營銷能力進一步加強，國際化經營再創新高; 發展方式轉變有序推進，質量提升成果顯著；人才（智力）結構進一步優化，職工收入水平提高；規范管理再上臺階，風控成熟度提檔升級。
在看到成績的同時，航天通信深刻認識當前面臨的形勢與任務：一是深刻認識新時代加強黨的建設、全面從嚴治黨的要求更高；二是深刻認識新時代貫徹新發展理念、實現高質量發展的重要性和艱巨性；三是深刻認識固本強基、轉型升級、提質增效仍然是航天通信面臨的艱巨任務。
報告明確，公司2019年工作的總體思路是“凝心聚力、固本強基、轉型升級、提質增效”。即以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，貫徹習近平總書記在慶祝改革開放四十周年大會上的重要講話、中央經濟工作會議和集團公司工作會議精神，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，堅持深化改革、擴大開放，堅持依法經營依規治企，以貫徹落實新時代黨的建設各項任務為統領，強化黨的領導，加強黨建工作，全面從嚴治黨，抓戰略、抓隊伍、抓基礎、抓基層、抓黨建，堅決落實集團公司各項戰略部署，履行強軍首責，推動高質量發展，以“三創新”為抓手，以“四個化”為導向，持續打好三大攻堅戰，突出抓好協同發展和產業化能力提升，進一步做強主業，做優基業，拓展國內外兩個市場，充分發揮上市公司平臺優勢，進一步增強資源配置能力，強化風險管控能力，夯實發展基礎，推動內外融合發展，深化改革調整，激發發展活力，全面推進一流通信行業上市公司建設。
報告明確，公司年度主要奮斗目標是“兩個確保”即確保完成集團公司下達的“責任書”“責任令”目標任務；確保高質量貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線。“兩個提升”即提升經營發展質量；提升職工收入水平。
圍繞年度奮斗目標，公司將著力抓好十個方面的重點任務：一是高質量抓好新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線貫徹落實；二是高質量完成集團公司下達的各項指標任務；三是高質量完成主業基業產業化發展任務；四是大力實施創新驅動戰略；五是進一步優化資產（資本）結構；六是大力實施人才強企戰略；七是加快發展方式轉變和核心能力建設；八是深入推進東北企業轉型升級；九是加強營銷體系建設和國際化經營；十是持續提升科學管控水平。
陳國瑛在講話中高度肯定了航天通信2018年的工作成績，黨的領導持續增強，結構優化攻堅戰成效明顯，以實際行動履行了強軍首責，科技自主創新能力不斷增強，管理能力進一步提升，提質增效成果顯著，成績來之不易，需要倍加珍惜。陳國瑛副總經理對航天通信提出三個方面要求：一要持之以恒地以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作；二要全面落實集團公司工作會議精神和2019年十大重點任務，包括要確保完成經營目標和責任書責任令任務；要大力提升網信安全領域的產業化和協同發展能力；要傾力提升科技自主創新能力；要持續強化依法經營、依規治企；三要忠實履行好國企黨建和黨風廉政建設工作責任。
表彰先進集體及個人
頒發責任書、責任令
會議同時還通報了航天通信“十三五”規劃中期評估與調整情況，公司及各單位2018年度獲得地方及上級表彰情況，對公司2018年度先進集體和先進個人進行了表彰和頒獎。
會議解讀了公司2019年《經營業績責任書》、《責任令》、《安全責任書》和《全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任書》，余德海董事長、黨委書記為所屬單位頒發《經營業績責任書》、《責任令》、《安全責任書》和《全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任書》。
會上，安全工作會同步召開，與工作會要求同部署、同落實。公司羅傳勇副總裁作了安全工作報告，余德海董事長對安全工作提出了具體要求。
最后，崔維兵對會議進行了總結，強調本次工作會議的主要目的是全面部署2019年的工作，“抓落實，要抓住突出短板和薄弱環節”，各單位應按照“有目標、有分解，有創新、有突破，有措施、有落實”的要求，全面部署好本單位2019年的各項工作，并切實抓好落實。
對后續工作，崔維兵提出六點要求：一是認真貫徹落實好2019年工作的總體思路；二是全力以赴完成好公司下達的2019年責任書責任令；三是凝心聚力，推進全面從嚴治黨向縱深發展；四是要固本強基，厚植公司安全發展的根基；五是轉型升級，推進公司協同發展和產業化能力提升；六是提質增效，推進公司高質量發展。
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