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勞模風采 弘揚勞模精神,凝聚奮進力量(三)

發布時間:2022-02-25    【來源:航天通信所屬各單位】

2021年是中國共產黨成立100周年,是“十四五”規劃開局之年,是航天通信歷史上極不平凡的一年。面對新冠肺炎疫情和智慧海派風險事件影響,面對艱巨的改革發展任務,公司廣大干部職工堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實集團公司各項決策部署,穩扎穩打、砥礪前行、拼搏奉獻,積極推動重大風險化解取得階段性進展,公司經濟平穩運行,產業結構不斷優化,重點任務有序推進,各項工作取得了新的成效,涌現出一批業績突出的先進集體和先進個人。

2022新年伊始,“航小通”為您講述他們的榜樣故事,展現他們的先進風采,團結引領廣大干部職工學習先進、趕超先進,堅定信心、腳踏實地、真抓實干,為推動公司“轉型升級、二次創業”再創佳績、再立新功,以優異成績迎接黨的二十大召開!

勞動模范

胡懌,男,1982年10月生,2005年8月參加工作,中共黨員,現任航天中匯董事長,南京中富達黨支部書記、董事長,曾獲航天通信管理精英、中央黨校國資委分校中國航天科工集團公司黨校黨員領導干部進修班“優秀學員”,榮獲航天通信2021年度“勞動模范”。

胡懌同志始終以堅定的政治立場全身心投入到推動航天中匯和南京中富達的轉型升級工作中,兩家單位競爭力、創新力、控制力、影響力和抗風險能力進一步增強,轉型升級工作在“十四五”框架下穩步開展,企業向高質量發展的目標邁出了堅實步伐。

作為航天中匯董事長,胡懌同志組織航天中匯聚焦“資產經營、風險隔離、服務保障”三項企業使命,發揮區位優勢,著力打造航天通信“助推器、孵化器、調節器、穩定器”價值體系,以構建重要戰略支點為目標,儲能力、拓市場、強創新、促改革、調結構、控風險,構建了資產經營平臺,受托經營管理的資產整體使用率超過96%,搭建了線上智慧物業管理平臺,開啟了數字化轉型進程,2021年資產經營收入取得歷史最好成績,航天中匯實現了由棉紡企業向資產經營平臺的轉型。

作為南京中富達黨支部書記、董事長,胡懌同志著力推進黨的建設與公司治理和生產經營深度融合,以為運營商提供增值服務為目標,推進南京中富達產業結構向“建、管、維”轉型,2021年完成了“保、進、退”三項重點任務,成功中標湖北移動和湖南鐵塔綜合代維,穩定了傳統市場,中標國科量子、信通院等重點項目1800萬元,實現了集成領域新的突破,南京中富達黨支部被授予“玄武區先進基層黨組織”稱號。

 

段建偉,男,1981年11月生,2008年7月參加工作,高級工程師,現任成都航天技術中心副主任,曾獲航天科工“高新工程及重點型號任務有功個人三等功”、航天通信“科技英才”,榮獲航天通信2021年度“勞動模范”。

十年如一日,段建偉同志始終奮戰在科研一線,刻苦攻關、勇攀高峰,在指揮控制、通信系統集成、車輛集成等領域具有較高的學術水平和科研能力,獲得2項發明專利、多項實用新型專利和多項科技成果獎。

作為某軍集成試點項目末防車和警防車指通單元及某末端綜合防御系統通信設備項目的負責人,他立足軍方應用需求和總體技術要求,堅持核心技術自主研發,帶領技術團隊順利完成多次大型聯試任務,獲得軍方和總體的好評,保障了項目設計順利定型,奠定了成都航天在某軍指揮通信領域的總體地位,為企業高質量發展作出了實質性突出貢獻。

作為技術中心副主任,段建偉帶領團隊完成多項重大項目的研制和交付,同時在多個項目中開創性的應用先進技術,推動了企業科研水平提升。

作為優秀的學術帶頭人,他樂于在各大項目研制過程中發現和培養人才,培養出指揮控制、通信系統集成、車輛集成專業具備軟件或硬件分系統設計能力的人才20余名,其中10人以上已成長為獨當一面的項目負責人和技術負責人,為企業發展不斷注入新鮮動力。

 

黃霞,女,1986年10月生,2007年8月參加工作,高級工程師,現任成都航天電子裝調事業部黨支部書記、副部長,曾獲航天通信“優秀黨務工作者”、“優秀共產黨員”,榮獲航天通信2021年度“勞動模范”。

作為基層黨支部書記,黃霞始終不忘初心、牢記使命,扎實“為群眾辦實事”,組織開展工間操,為員工配置微波爐、收納餐桌和租用公寓等,不斷提升員工幸福感歸屬感;帶領支部黨員和青年員工開展“黨員突擊隊”活動,經常深入一線開展輔助性生產工作,保障生產進度;為持續深化支部特色,組織開展拜師會等特色活動,以師徒結對的形式弘揚傳幫帶,不斷提升隊伍凝聚力、戰斗力,引領黨支部發揮戰斗堡壘作用。

面對事業部“急、難、繁、重”的生產任務特點,黃霞總是兢兢業業、任勞任怨,時常加班加點,在各項工作中發揮表率作用。每次承接重點型號產品任務時,她總是提前組織做好生產前各個環節的策劃工作,保證環環相扣;生產過程中,遇到技術問題時,她迎難而上,同技術人員一起鉆研、制定解決方案,不斷開展驗證工作,優化工藝文件,最終確保生產任務的順利開展,圓滿完成了一批又一批重點型號產品生產任務,開拓了新市場新業務。

面對事業部生產任務逐年增加的情況,黃霞積極推進智能化生產線改造項目,組織開展場地改造、技術改進、信息化建設、人員培訓、現場管理等各項工作,堅持在一線第一時間發現問題、解決問題,做到事事關心、件件著落,確保了智能化生產線改造項目順利通過評審,并得到用戶單位一致好評。智能化生產線及MES系統的投入使用,使事業部的生產能力和管理水平再上新臺階。2021年,事業部共完成12萬余件單板和2萬余件變壓器的生產任務,營業收入和利潤較去年同期增長100%,創造了歷史最好成績。

 

趙惠,男,1984年9月生,2007年7月參加工作,中共黨員,現任南京中富達湖南分公司經理兼衡陽項目經理,榮獲航天通信2021年度“勞動模范”。

多年來,趙惠同志一直工作在業務基層,為了保證湖南各項目部的收入和保障各質量指標,一直堅持長沙和衡陽的兩點一線,兼顧岳陽、邵陽和湘西的業務區域。在月度質量維護方面,趙惠與鐵塔公司的省公司、市公司積極溝通,使得四個項目部全年的考核打分均高于同地市其他競爭單位,在全省十家代維中取得了年度綜合排名第一名的好成績,為企業后續市場開拓奠定了良好的基礎。

2021年,在重要客戶鐵塔公司對代維單位的資質,人員,配置要求都比較高的情況下,帶領最終以第六名中標湖南鐵塔代維業務,完成大額合同續簽,成功實現業務通信代維業務的延續,為南京中富達轉型升級發展贏得了寶貴的時間和空間。

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